«Queremos manifestar nuestra firme posición a favor de la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales. Consideramos inadmisible el retraso que se está ocasionando para la aprobación de esta medida, que es fundamental para la modernización y estabilización del mercado laboral», afirman desde UPTA, que asegura que la mayoría de los casi 500.000 trabajadores autónomos con asalariados a su cargo ya aplica jornadas laborales inferiores a las 40 horas.

El nuevo modelo de cotización por ingresos reales, recogido en el Real Decreto-ley 13/2022 y que entró en vigor en 2023, preveía una implantación gradual según la cual, cada tres años, en el seno del diálogo social, se debe determinar el calendario de aplicación de este sistema con un nuevo despliegue de la escala de tramos de ingresos y bases de cotización.

Una encuesta realizada por la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA) a los trabajadores autónomos de nuestro país refleja que uno de cada tres autónomos no descansará este año en verano. Un 12 % de los encuestados afirman además que llevan más de 3 años sin tener vacaciones.

Esta cifra supone un nuevo máximo histórico de afiliación, consolidando así una tendencia de crecimiento sostenido durante los primeros seis meses del año. El semestre ha sido excepcional para el colectivo, con más de 35.000 nuevas altas netas desde enero.