04/06/2026

La Confederación de Asociaciones de Empresas de la Economía Social de Castilla-La Mancha celebró el pasado 3 de junio su Asamblea General en la sede territorial de Castilla-La Mancha de la ONCE en Toledo. En el marco de la jornada presentaron el nuevo Sello de la Economía Social de Castilla-La Mancha, un distintivo que nace para identificar, unir y dar mayor visibilidad a las empresas y entidades que desarrollan su actividad conforme a los principios y valores de este modelo empresarial.

El lema que acompaña al nuevo sello, «Valores que suman valor», está basado en los principios que vertebran la Economía Social y el impacto positivo que esos principios generan sobre la ciudadanía, la actividad empresarial y el entorno. Cada entidad adherida al distintivo forma parte de un modelo que suma oportunidades, confianza y futuro.

Sobre el nuevo sello, el presidente de la Confederación de Empresas de Economía Social de Castilla-La Mancha, Juan Miguel del Real, explicó que «cuando está presente, identifica a organizaciones que hacen empresa desde la ética, la corresponsabilidad, la vocación de contribución social, generan un impacto positivo, no se deslocalizan y sus beneficios se reparten dentro del colectivo y/o su comunidad», y lo calificó como «un elemento de diferenciación positiva que muestra el valor real más allá del económico” y el compromiso manchego con el sector.

En el acto estuvieron presentes la directora general de Economía Social de Castilla-La Mancha, Ana Carmona, y Elena García Zalve, directora general de Empleo regional, que trasladaron que este distintivo pone en valor esta forma de hacer empresa que “cohesiona, apuesta por la igualdad de oportunidades, la inclusión real y que vértebra el territorio”.

Tanto Carmona como García Zalve subrayaron también la excelente colaboración entre la Administración regional y el sector, recordando que ya se está trabajando en la futura Estrategia de Economía Social de Castilla-La Mancha, que tomará el relevo de la actual, vigente hasta 2026: “Ya hemos constituido un grupo de trabajo para diseñar la próxima estrategia, que marcará el camino de crecimiento del sector en los próximos años y permitirá que los valores que hoy identifican a la Economía Social sigan multiplicando su impacto en nuestra sociedad”.

Plan Estratégico 2026-2030

También en el acto se dio a conocer el nuevo Plan Estratégico 2026-2030 de la Confederación, la hoja de ruta que marcará los próximos años para afrontar los retos y oportunidades del sector en dich región, y que prevé la creación del Observatorio de la Economía Social y la incorporación de nuevas familias de entidades a la organización.

La jornada contó con la intervención de Gloria González, responsable del área jurídica y de comunicación interna de CEPES, quien ofreció una ponencia sobre la nueva Ley Integral de Impulso de la Economía Social, y abordó cómo esta norma contribuye a consolidar un modelo económico que prioriza a las personas sobre los beneficios y promueve formas empresariales más justas, resistentes y democráticas, con especial énfasis en el avance hacia la igualdad.

Un modelo empresarial con fuerte impacto en Castilla-La Mancha

La Economía Social en Castilla-La Mancha agrupa a más de 4.000 empresas y genera más de 24.000 puestos de trabajo, de los cuales alrededor de 5.500 corresponden a personas con discapacidad o pertenecientes a colectivos vulnerables. Más allá de las cifras, es un modelo empresarial que contribuye a la igualdad de oportunidades, favorece la inclusión laboral, fija población en el territorio y desempeña un papel clave en el desarrollo sostenible y la cohesión social de la región.

El nuevo sello tiene “una clara vocación comunicativa”. Su objetivo es “facilitar que la ciudadanía, las administraciones públicas y los agentes económicos puedan identificar de forma sencilla a aquellas entidades que desarrollan su actividad con criterios éticos, democráticos y socialmente responsables”. Además, funciona como un complemento que “refuerza” la confianza y permite reconocer a las organizaciones que apuestan por un modelo empresarial comprometido con las personas y el territorio.